Organisationsberatung und Interim-Management

Kapazitätsengpässe in Ihrem IR-Bereich überbrücken wir professionell, schnell und zuverlässig. Gerne unterstützen wir Sie auch bei allen organisatorischen und strukturellen Fragen der internen Positionierung Ihrer Investor Relations. Eine unserer Stärken sehen wir unter anderem darin, Teile der Investor Relations Arbeit extern zu übernehmen. Dabei werden wir zu „Teilzeit-Mitarbeitern auf Abruf“ und stehen Ihnen immer dann zur Seite, wenn Sie uns brauchen.

Organisationsberatung

Weitere Informationen
  • Unterstützung beim Aufbau und der Professionalisierung von IR-Abteilungen
  • Training und Coaching neuer und bestehender Teams
  • Unterstützung bei der Etablierung von Best-Practice IR-Standards
  • Beratung bei der Auswahl und Einarbeitung von Fachpersonal Unterstützung bei der verstärkten Integration von IR und Finanz-PR

IR-Outsourcing

Weitere Informationen
  • Interim-Management sämtlicher oder einzelner IR-Verantwortlichkeiten
  • IR-Outsourcing von A - Z
  • Erstellung und regelmäßige Überarbeitung der Dokumentensets für die Kapitalmarktkommunikation
  • Erstkontakt für Anfragen von Analysten und Investoren
  • Vorbereitung, Begleitung und Nachbearbeitung von Roadshows und Investorenkonferenzen
  • Projektleitung, z.B. bei der Erstellung von Geschäfts-berichten oder / und Quartalsmitteilungen und Quartalsberichten